Liens utiles
Durée de
formation
sur 3 ans
Rentrée en septembre
Entrée permanente possible tout au long de l'année, nous consulter
54 semaines en centre de formation
62 semaines en entreprise
Rythme d'alternance
- 2 semaines à la MFR
- 2 à 3 semaines en entreprise
Statuts de la formation
Scolaire Ministère Agriculture
Apprentissage jusqu'à 30 ans (prise en charge par les OPCO d'une partie des frais d'hébergement et de restauration)
ACCESSIBILITÉ HANDICAP
Bâtiments aux normes d’accessibilités aux personnes à mobilité réduite.
Accessibilité à la formation : nous consulter pour étudier avec notre référent handicap la faisabilité selon le handicap.
Référent handicap :
Delphine NAUD delphine.naud@mfr.asso.fr
Objectifs et contenus
COMPÉTENCES PROFESSIONNELLES :
- Raisonner des choix techniques d’une entreprise aquacole en lien avec des enjeux écologiques terrestres et maritimes
- Organiser la conduite technique des productions aquacoles
- Réaliser la mise en œuvre des productions aquacoles
- Entretenir une installation de productions aquacoles
- S'adapter à des enjeux professionnels particuliers
ENSEIGNEMENT PROFESSIONNEL :
- Enjeux agro-écologiques et choix techniques aquacoles
- Organisation d’un chantier aquacole
- Conduite et gestion de processus de productions aquacoles
- Maintenance des équipements et des installations de productions aquacoles
- Module d’adaptation professionnelle : Produits de la mer
MOBILITE :
- Séjours collectifs de mobilité
- Possibilité de réaliser un stage professionnel de quelques semaines dans une entreprise aquacole d’un autre pays de l’Union Européenne – Erasmus +
ENSEIGNEMENT GENERAL :
- Construction d’un raisonnement scientifique autour des questions du monde actuel (Biologie-écologie, Physique-Chimie, Mathématiques, Informatique)
- L’exercice du débat à l’ère de la mondialisation (Documentation, Histoire-Géographique-EMC, …)
- Construction et expressions des identités culturelles et professionnelles (Français, Education Socio-Culturelle, Anglais)
- Actions et engagements individuels et collectifs dans des situations sociales (Education Physique et Sportive, …)
La Formation en entreprise
TYPE D’ENTREPRISE D’ACCUEIL
Exploitations aquacoles (pisciculture d’eau douce ou marine, conchyliculture, écloserie, nurserie), pêcheur professionnel en eau douce, établissements de transformation et de commercialisation des produits de la mer et autres produits aquatiques.
ACTIVITÉS RÉALISABLES PAR LE JEUNE EN ENTREPRISE
• A la production : mise en élevage, nourrissage, suivi des élevages, soins, tris, pêche, transport, préparation pour la mise en marché, utilisation des engins terrestres et des navires, maintenance du matériel
• Participation à la commercialisation de l’entreprise
• Détermination de la stratégie de l’entreprise
Pour faire quels métiers ?
- Pisciculteur (élevage de poissons)
- en eau douce : truite, carpe, esturgeon, carnassiers, ...
- en mer : salmonidés, bar, daurade, turbot...)
- Pêcheur professionnel en eau douce (sur rivières et fleuves, sur lacs...)
- Ecloseur / nurseur (production de larves / élevage de juvéniles) de coquillages
- Conchyliculteur (élevage de coquillages : huîtres, moules et autres coquillages ...)
Examens
50% en Contrôle en cours de Formation
50% épreuves ponctuelles en fin de cursus de formation selon les modalités définies dans la fiche RNCP
Diplôme du Ministère de l'Agriculture
Diplôme de niveau 4
Possibilité de modularisation par blocs de compétences
RNCP : N°36787
Conditions d'accès
Après la 3ème, possible aussi après un CAP maritime, ou un Bac Pro
Maîtriser les savoirs de base (compter, lire et écrire en français).
Admission après étude du dossier scolaire et entretien de motivation, réponse sous 20 jours ouvrables
Responsable Formation :
Joël CHARRIER
Joel.charrier@mfr.asso.fr
Poursuite d'études
• BTS aquaculture, technico-commercial en produits de la mer…
Tremplin pour
• Evoluer vers des postes de responsable de production
• S’installer en cultures marines comme chef d’exploitation
Coût de la formation
• Formation gratuite sauf pour les adultes, mais dans ce cas possibilité de prise en charge des frais de formation par l’OPCO, Pôle emploi et/ou l’entreprise.
Pour plus de détails nous consulter.
• Frais liés à la vie résidentielle (hébergement, restauration…) nous consulter.
| 2nde pro | 1ère pro | Terminale pro | |
| Pension / vie résidentielle | 2197.00 € | 2479.00 € | 2620.00 € |
| Cotisation à l'association | 8,00 € | 8,00 € | 8,00 € |
| Forfait fournitures | 150,00 € | 150,00 € | 150,00 € |
| Séjour d'études | 200,00 € | 200,00 € | 200,00 € |
| TOTAL | 2555.00 € |
2837.00€ |
2978.00 € |
| Total mensuel | 255,50 € | 283.70 € | 297,80 € |
Rémunération des apprentis
(Source www.service-public.fr) Pour contrat conclu à partir de janvier 2024, valeur du SMIC brut sur la base de 151,67H par mois.
| - de 18 ans | de 18 à 20 ans | de 21 à 25 ans | 26 ans et + | |
| 1ère année |
477.07€ |
759.78 € | 936.47 € | 100% SMIC |
| 2ème année | 689.10 € | 901.13 € | 1077.82 € | 100% SMIC |
| 3ème année | 971.81 € | 1183.84 € | 1378.20 € | 100% SMIC |